灯彩资讯|协商行业共识·出台自律公约——自贡彩灯行业商会发布首份行业自律公约

协商行业共识  出台自律公约

2月15日，由自贡彩灯行业商会和行业协会共同制定出台的《自贡彩灯行业自律公约》《2023年度彩灯人力资源市场薪酬指导意见》，在自贡中华彩灯大世界正式发布。

自贡市彩灯行业商会会长、灯彩集团董事局主席黄德春在发布会上宣读了《2023年度彩灯人力资源市场薪酬指导意见》。自贡彩灯行业协会常务副会长单位、自贡文旅投副总经理曾杰宣读了《自贡彩灯行业自律公约》。

《自贡彩灯行业自律公约》对产品质量、安全生产、诚信经营、知识产权、科技创新、创建名牌企业和名牌产品、人才培养、交流合作、行业自律等方面进行了约定。这也是自贡市第一份彩灯行业自律公约。《2023年度彩灯人力资源市场薪酬指导意见》规定的人力资源市场薪酬指导价的适用范围主要是全市彩灯、恐龙行业的季节性从业人员，不包括灯企的公司员工。

灯彩集团自公司成立以来，十分重视依法合规经营和彩灯人才建设。建立完善了生产、安全、环保、卫生、劳动保护等企业管理制度，获得质量、环境、职业健康安全和售后服务“四大管理体系”认证。成立了党支部、团支部、工会、妇委会等群团组织，协调劳动关系机制和劳动合同落实制度健全，累计向社会招收100余名下岗和失业人员，每年季节性用工上万人次，从业人员的合法权益得到有效的保障，为经济发展和社会稳定做出了积极贡献。2022年被四川省委、省政府表彰为四川省开放发展领军企业和中国（四川）自由贸易试验区自贡协同改革先行区重点开放型企业。

《自贡彩灯行业自律公约》《2023年度彩灯人力资源市场薪酬指导意见》是自贡彩灯行业商会和行业协会在广泛调研并充分征求会员单位意见和建议的基础上商讨制定的，具有较强的代表性、客观性和公允性。两个标志性文件的出台，将为行业发展点亮“护航灯”，为彩灯从业者戴上“紧箍咒”，极大地推动行业规范化、标准化的发展。

灯彩集团作为商会会长单位和行业龙头企业，将带头践行《自贡彩灯行业自律公约》《2023年度彩灯人力资源市场薪酬指导意见》，进一步加强企业的依法合规经营管理，切实保障彩灯从业者的合法权益，努力为全球提供更多更好的彩灯产品和服务，推进彩灯产业持续健康发展。